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技術導航丨檢測實驗室管理體系的建設策略

   2021-10-21 1074
核心提示:檢測實驗室在當今社會占有重要的位置。檢測實驗室是把控產(chǎn)品質量的第一道關口,也是人們最信任的一個部門。

小代君說

檢測實驗室在當今社會占有重要的位置。檢測實驗室是把控產(chǎn)品質量的第一道關口,也是人們最信任的一個部門。因此,要提高檢測實驗室的管理體系建設,就需健全實驗室質控體系,加強化學實驗室安全管理,建設應急管理體系等對策來提高檢測實驗室的質量,為人們提供一個安全、有保障的產(chǎn)品使用環(huán)境。

一、 實驗室環(huán)境監(jiān)測分析

1.1 環(huán)境監(jiān)測實驗室質量控制的意義

所謂的環(huán)境檢測分析,其實就是實驗室內部質量控制,工作人員要控制實驗室的數(shù)據(jù)分析質量的穩(wěn)定性,并且能夠及時對異常的現(xiàn)象進行評判和校正。做好環(huán)境檢測分析,可以幫助實驗室減少實驗誤差,大幅度提高實驗的精準度。做好環(huán)境檢測是實驗人員最基礎的工作,只有確保了環(huán)境監(jiān)測結果合格,才能保證實驗結果精準并且不受外界影響。因此,環(huán)境監(jiān)測的意義就在于督促工作人員提高工作責任心和實驗精準度,減少實驗誤差。

1.2 環(huán)境監(jiān)測實驗室質量控制的要求

1.2.1 人員要求

在環(huán)境監(jiān)測環(huán)節(jié),對于工作人員最硬件的要求就是必須具備相應的業(yè)務水平,掌握足夠的理論知識。因為只有這樣的專業(yè)人才,才能夠確保環(huán)境監(jiān)測有效,高效地完成。高素質的專業(yè)人員可以對實驗的數(shù)據(jù)結果做出精準的判斷,而這個判斷可以直接影響整個實驗的最終結果。另外,環(huán)境監(jiān)測工作是一個不斷重復對比的過程,因此對于工作人員來說,除了有專業(yè)能力以外,還要有責任心和職業(yè)素養(yǎng)。工作人員必須能夠熟練的操作每一個監(jiān)測步驟,不可以簡化,省略,無視任何一個細微的動作和步驟。只有這樣才能夠確保監(jiān)測結果的精準。確保環(huán)境監(jiān)測符合相關規(guī)定。

 

1.2.2 規(guī)章制度的要求

每一個檢測實驗室都必須具備相應的環(huán)境監(jiān)測規(guī)章制度,以書面的形式將環(huán)境監(jiān)測的每一個步驟、要求都規(guī)范地記錄下來,并且要求工作人員認真執(zhí)行。整個規(guī)章制度不僅要包括工作流程,監(jiān)測方法,儀器使用方法等內容,還要明確標注數(shù)據(jù)分析和樣本對照記錄流程。然后要求工作人員必須按照規(guī)定執(zhí)行,做到有據(jù)可查,有規(guī)可依。管理者可以定時進行監(jiān)督檢查,制定獎懲制度,做到合理處罰和獎勵。這樣也可以讓工作人員時刻監(jiān)督自己的工作流程,降低失誤率。

 

1.2.3 儀器設備要求

實驗室在進行檢測的時候需要借助各種各樣的儀器設備,而不同的儀器設備有因其用途和性能不同,使用方法和維護保養(yǎng)方法也不同。因此,實驗室必須將每臺儀器設備的使用說明和操作手冊作為重要文件整理、保存好,要求工作人員按照儀器設備的使用說明、操作規(guī)范和相關的方法標準規(guī)定進行操作。工作人員不僅需要掌握儀器的使用方法,還要熟悉儀器設備的運行狀態(tài)以及掌握基本的維護保養(yǎng)方法,儀器使用人員要能夠做好儀器設備的日常維護保養(yǎng),保證儀器能夠正常使用,并且將使用前,使用后的儀器狀態(tài)都記錄成冊,當出現(xiàn)問題時,能夠更快、更準確地查清問題原因,采取有效的解決措施。

 

1.2.4 標準物質選擇

明確工作人員檢測時的所用的標準物質和用量,由專人做好出入庫登記,做好標準物質的核查工作,確保標準物質安全有效,不影響檢測結果。

二、實驗室質量控制的基本措施

之所以要求實驗室的工作人員做好實驗室內的質量控制,目的就是為了將工作人員的實驗誤差控制在允許的范圍內,避免造成巨大的影響。因此,為了確保結果精準,實驗室的工作人員必須做到以下幾點。

2.1 實驗室內質量控制的實施

實驗室內部的質量控制是整個實驗室檢測質量管理的重中之重,管理者必須確保工作人員嚴格執(zhí)行。在進行質量把控的過程中,可以采用標準物質控制、實驗室內部平行樣品比對以及與外部實驗室平行樣品比對等措施。通過上述質量控制措施,工作人員分析標準物質、平行樣品是否符合相關檢測要求,判定檢測實驗的準確性。通過在實驗室內監(jiān)測到的樣品平均數(shù)值與外部實驗室的平行樣品測值進行對比分析,可從數(shù)據(jù)中分析判斷自身的實驗儀器和操作方法是否有問題。如果實驗室的內部質量控制下的數(shù)據(jù)符合要求而與相同實驗室對比相差過大,就應該及時檢查實驗室內的標準物質、試劑、儀器設備、操作過程等是否存在問題。與相同實驗室對比后,總結數(shù)據(jù)對比結果,最后進行匯總報告,供日后參考。只有不斷與其他實驗室分析,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,提高整個工作室的環(huán)境質量。

2.2 環(huán)境監(jiān)測實驗室質量監(jiān)督的實施

對環(huán)境監(jiān)測實驗室質量進行監(jiān)督是為了保證監(jiān)測的結果更加準確,充分和有效。通過監(jiān)督員監(jiān)督,可以幫助工作人員規(guī)范工作流程。在監(jiān)督的過程中,監(jiān)督員要做到合理合法,首先,應該明確工作流程,并且編制監(jiān)督文件,將審核標準都明確成書面內容供工作人員參考,一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)的地方,直接要求相關工作人員進行整改。其次,應該明確每個人的職責,并且制定工作報告,簽字總結,避免發(fā)生問題互相推脫。再次,制定年度監(jiān)督報告,季監(jiān)督報告和月監(jiān)督報告,內容包括監(jiān)督方式和監(jiān)督內容,匯總成文件,總結整個流程的通病和薄弱環(huán)節(jié),提出整改方案。最后,實施更新監(jiān)督手冊,確保高效完成質檢工作,將監(jiān)督的結果做成文件,供工作人員參考比照。監(jiān)督員的監(jiān)督工作在環(huán)境監(jiān)測的過程中也是尤為重要的,它不僅可以督促工作人員,幫助工作人員提高業(yè)務能力,也能夠減少實驗室的失誤率,避免重大安全事故發(fā)生。

三、室內空氣采樣和重金屬監(jiān)測分析

在質檢的過程中,除了環(huán)境監(jiān)測外,空氣采樣和重金屬監(jiān)測也尤為重要。在進行檢測實驗的過程中,如果空氣中含有其他成分,很有可以和檢測樣品發(fā)生反應,導致檢測結果出現(xiàn)誤差,因此,工作人員要定期為實驗室進行空氣采樣,檢測空氣中是否含有其他成分,避免失誤發(fā)生。另外,在實驗的時候,一些樣品和重金屬也會發(fā)生反應,所以在實驗前,要杜絕一切反應源,只有這樣才能夠確保結果準確,無誤差。

四、管理體系的建立

4.1 檢測實驗室管理體系建設中存在的問題

4.1.1 內部的審計有缺失

檢測實驗室是為社會,為人民群眾服務的一個組織,它的宗旨就是確保檢測產(chǎn)品的質量。因此,實驗室的監(jiān)督管理人員應該對檢測的結果進行反復確認。然而,大部分實驗室的內部審計都存在缺失,管理人員抱有僥幸心理,并沒有真正的落實問責機制。大多數(shù)時間都僅僅依靠工作人員的日常工作報告進行審計,因此對于產(chǎn)品的最終結果沒有進行有效的掌控,一旦出現(xiàn)問題。后果非常嚴重。

 

4.1.2 質量控制意識低

產(chǎn)品的質量檢測數(shù)據(jù)都是由工作人員檢測出來的,但是由于實驗室管理不到位,過分依賴和相信工作人員,而工作人員又過分相信產(chǎn)品方,導致質檢不合格的產(chǎn)品層出不窮。有些工作人員為了一己私欲,省略簡化質檢流程,最終導致不合格產(chǎn)品流入市場,這類事件頻發(fā)的根本原因就是質檢人員和實驗室的質量控制意識過低,僥幸心理過高導致的,必須要加強整改力度,避免再有惡性事件發(fā)生。

 

4.1.3 檢測數(shù)據(jù)不真實

由于疏于管理和規(guī)范,導致一部分沒有職業(yè)道德的工作人員謊報產(chǎn)品質檢數(shù)據(jù),制造假的質檢報告,而審計部門疏于管理和監(jiān)督,縱容了此類工作人員的行為。一些不法商家為了獲得衛(wèi)生許可證明,對質檢的工作人員進行行賄受賄,一些工作人員面對利益,喪失了本心。而這些因素都是導致不合格產(chǎn)品流入市場的原因。

4.2 應該如何加強檢測實驗室管理體系建設

4.2.1 加大對工作人員的監(jiān)督審查力度,執(zhí)行責任問責制度

想要避免惡性事件發(fā)生,實驗室必須加強對工作人員的審計力度,在人員管理的過程中,管理者要落實每個人的責任,并且進行問責制,出了問題,直接找相關負責人解決。對于工作人員的質檢報告,除了日常的現(xiàn)場檢查外,還要定期實地抽查,確保數(shù)據(jù)準確。對于質檢結果,應該層層把關,特別是食品類食物,家具類食物,一定要實時監(jiān)控,一旦發(fā)現(xiàn)問題絕不姑息。管理人員應該設立健全的獎罰機制,鼓勵互相監(jiān)督,通過獎罰晉升機制,調動員工的工作積極性。

 

4.2.2 加強質量管理隊伍建設,提高監(jiān)測人員專業(yè)性

為了確保員工的業(yè)務能力,實驗室應該定期培訓,不斷提高工作人員的操作水平。檢測實驗室對于工作人員的業(yè)務水平要求是非常高的,但是這也并不意味著工作了就過關了。定期的培訓不僅可以提高工作人員的專業(yè)水平,同時也能夠讓工作人員意識到質檢的重要性,在培訓的過程中,更加深入的了解自身的職能和責任。實驗室應該對質檢的工作人員做定期的考核,考核內容除了熟練的操作外就是職業(yè)素質和責任感。只有讓工作人員意識到工作的重要性,才能提高工作人員的整體素質,確保更加準確,更加公平公正的檢測產(chǎn)品,不造假,不出錯,保證質檢的真實有效。

 

4.2.3 構建質量風險預警機制,做好風險預防措施

質檢工作本身就是一件復雜繁瑣的工作,為了避免工作人員出現(xiàn)失誤,也為了避免產(chǎn)品商或者消費者出現(xiàn)各種各樣的問題,實驗室應該做好風險預警機制。通過對檢測結果進行分析和總結,提前做好風險預防,一旦發(fā)現(xiàn)問題立刻糾正調整。只有做好萬全的準備,才能降低風險的發(fā)生。

五、總結

檢測實驗室的質檢工作對于人民群眾來講是至關重要的。因此,只有不斷提升檢測實驗室的監(jiān)督工作,加強管理體系建設,才能確保質檢結果真實、有效、精準。為了避免不合格產(chǎn)品造成的惡性事件再次發(fā)生,檢測實驗室一定要以身作則,加強管理。本文從環(huán)境檢測,質量控制,空氣采集以及重金屬檢測分析四個方面入手,總結了檢測實驗室在日常工作中要注意的事項,提出了目前實驗室存在的問題以及整改建議,希望可以推動日后的質檢工作更加順利地進行。

 



 
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