最近一段時間，學術界同仁對各種“人才計劃”也就是俗稱的“帽子”比較上心，經過統計，上述35個項目的首席科學家中擁有國家級人才計劃(包括：院士、國家“千人”、長江學者、杰青、“青年千人”)的占據了27位(77.1%)，余下的8位中有兩人入選中科院“百人計劃”(中科院高能所董宇輝研究員和中科院大連化物所張麗華研究員)，有兩人入選地方“千人”(中科院上海生化細胞所陳洛南研究員和四川大學宋旭教授)，有兩人雖未獲得上述“人才計劃”，但是已經做過“973”首席(南開大學沈月全教授和重慶醫科大學副校長謝鵬教授)，有一位首席僅獲得過武漢市的某人才計劃(中科院武漢數理所的張許研究員)，另位一位青千首席雖暫時沒有拿到“青千”，但是下一次拿到應該問題不大(北京大學季雄研究員，他是“吳瑞獎”獲得者，UCSD付向東教授在武漢大學指導的博士，Richard Young的博后)。

　　35個項目中，有8個青年項目，這八個首席科學家中除了北京大學的季雄之外，其余清一色為國家“青年千人”，值得一提的是中科院遺傳發育所的田燁研究員還是2010“吳瑞獎”獲得者，當年NIBS張宏研究員的博士。還有一個比較有意思的是，青年首席廈門大學黃烯教授是鄧興旺院士的博后，而鄧興旺院士也在本次35個項目中擔任“光信號參與高等植物生長發育調控的蛋白質機器鑒定及作用機制研究”的首席科學家。特別值得一提的是，中科院生物物理所章新政研究員以“青年千人”的身份拿到的是大項目而非青年項目的首席科學家。

　　總的來說，通過簡單的分析這些“帽子”可以粗略的得出一些信息，也就是說沒有任何國字號的“帽子”而擔任首席科學家也是有的，但是概率極其低。重大項目首席科學家比較常見的帽子是“院士”、“杰青”和“長江學者”，而國家“千人計劃”這個帽子在上述重大項目的首席科學家中還比較少見，本次似乎只有中科院植物所的沈建仁研究員和北京大學鄧興旺院士(美國科學院院士、國家千人、長江學者)。

　　另外，8個青年項目幾乎全部給了“青千”，看來本土培養的青年人才仍需努力啊!

　　編輯點評

　　根據蛋白質機器與生命過程調控重點專項實施方案的總體設計，專項通過五年的實施，將在細胞周期、細胞能量與物質代謝、基因復制與轉錄、表觀遺傳、蛋白質合成與質量控制、重大疾病發生發展、感染與免疫等重大生理、病理過程相關蛋白質機器的研究中，產出一批國際領先、具有長遠影響的標志性成果，實現重點研究方向對國際前沿的引領;為解決人口健康、醫藥與生物技術、現代農業、環境生態與能源、國家安全等領域的重大科學問題和發展關鍵技術提供基礎理論引導和技術方法支撐;造就一批學科交叉、創新能力強的綜合性、復合型的蛋白質研究高水平隊伍，培育國際一流水平的科學家。